如何开展质量，环境，职业健康安全管理体系培训

一、如何开展质量，环境，职业健康安全管理体系培训

你的问题好大啊，不是三言两语能说清的，而且不知道你所在的组织现处于什么阶段，所以没法给你一个实际的回答。

希望你能补充问题，将你所在组织的质量、环境、职业健康安全管理体系运行的简要情况详细说明一下。

还想说的就是做每个体系中的每一件事都要遵循PDCA循环中的每一个环节，并且要尽力做到位，才能有效推动运行。

一、“做好”体系工作中“做好”的定义：

1.每年第三方的复审/监查顺利通过，无重大不符合项。

2.每年公司的质量、环境、职业健康安全目标、指标的完成情况，持续改进。

3.通过全员的参与，不断“根据写的做，把做的写下来”，在实践中，不断完善体系文件，消除一切多余的步骤。

二、如何“做好”的步骤：

1.不断进行自上而下的体系培训。

2.持续促进自下而上的内部沟通。

3.及时处理顾客及相关方的反馈信息。

4.积极落实PDCA的方法模式。

5.努力完善数据分析方法。

二、职业健康培训管理制度

这个网页是关于EHS的资料，应该会有职业健康培训管理制度可以免费下载的，你可以去找下

三、安全生产规章制度

这是各项法律法规中要求的企业必须要有的安全生产规章制度

第十四条 企业应当根据化工工艺、装置、设施等实际情况，制定完善下列主要安全生产规章制度：

（一）安全生产例会等安全生产会议制度；

（二）安全投入保障制度；

（三）安全生产奖惩制度；

（四）安全培训教育制度；

（五）领导干部轮流现场带班制度；

（六）特种作业人员管理制度；

（七）安全检查和隐患排查治理制度；

（八）重大危险源评估和安全管理制度；

（九）变更管理制度；

（十）应急管理制度；

（十一）生产安全事故或者重大事件管理制度；

（十二）防火、防爆、防中毒、防泄漏管理制度；

（十三）工艺、设备、电气仪表、公用工程安全管理制度；

（十四）动火、进入受限空间、吊装、高处、盲板抽堵、动土、断路、设备检维修等作业安全管理制度；

（十五）危险化学品安全管理制度；

（十六）职业健康相关管理制度；

（十七）劳动防护用品使用维护管理制度；

（十八）承包商管理制度；

（十九）安全管理制度及操作规程定期修订制度。

第十一条存在职业危害的生产经营单位应当建立、健全下列职业危害防治制度和操作规程：

（一）职业危害防治责任制度；

（二）职业危害告知制度；

（三）职业危害申报制度；

（四）职业健康宣传教育培训制度；

（五）职业危害防护设施维护检修制度；

（六）从业人员防护用品管理制度；

（七）职业危害日常监测管理制度；

（八）从业人员职业健康监护档案管理制度；

（九）岗位职业健康操作规程；

（十）法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。

第十五条 生产经营单位应当制定下列安全生产规章制度：

(一)全员岗位安全责任制度；y

(二)安全生产教育和培训制度；y

(三)安全生产检查制度；y

(四)具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度；y

(五)危险作业管理制度；y

(六)职业安全卫生制度； y

(七)劳动防护用品使用和管理制度；y

(八)生产安全事故隐患报告和整改制度；y

(九)生产安全事故紧急处置规程；y

(十)生产安全事故报告和处理制度；y

(十一)安全生产奖励和惩罚制度；y

(十二)其他保障安全生产的规章制度。y

四、职业健康安全培训应一视同仁，不管谁都应经过相同的培训。

F 4.4.2培训程序应当考虑不同层次的：a）职责、能力、语言技能和文化程度；b）风险。所以组织的培训工作应该有所区分，不应千篇一律。

五、施工企业如何编制职业健康培训记录

培训单位

培训教师

培训对象（附：签到表）

时间

地点

培训课程（施工企业职业健康培训）

培训效果评价（应到人数，实到人数）（培训课时）（是否有考试）（成绩统计）（合格率）

缺席人员名单（原因分析）

对缺席人员的培训（补课）

补课记录（内容同上）

培训负责人＼记录人（签字）

年 月 日

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